JOBmooc
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Ressourcen und Infos für Jobs
eLearning OS5 et al.
Seit 2001 bietet der AKI das OnlineSeminarJob - die Teilnahme an diesem Modul in OS5 ist in 2007 mit einer AKI-card kostenlos.
In 2007 wird jeden Monat auch ein spezielles Seminar zur Jobrecherche angeboten. Die Gebühr ist auch hier eine AKI-card. Die Mind Map zum OnlineSeminarJob aus 2005 bietet einen guten Einblick in die Dinge.
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CC42 - bib-jobs - http://de.groups.yahoo.com/group/cc42
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http://www.bibliojobs.de - 01/2006 ff. - BIB-jobs gesammelt von Tobias Tietze. zB aus: inetbib, HdM-jobbörse, swiss-lib, ...
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http://www.infojobs.de.vu - 03/2006 ff. - von fatia - keine aktuellen jobs 0704
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Praktikum in der VHS Unteres Remstal
Wir sind die Volkshochschule für die Kommunen Waiblingen, Fellbach, Weinstadt, Kernen und Korb mit einem Einzugsgebiet von 150.000 EinwohnerInnen.
Bei uns arbeiten 19 MitarbeiterInnen und über 500 DozentInnen daran, Bildungsangebote in Allgemeinbildung, Politische Bildung, Gesundheit, Sprachen, Berufliche Bildung, Kunst und Kreativität zu entwickeln. Wir verstehen uns als Bildungsdienstleister in Sachen Erwachsenenbildung für unsere Trägerkommunen. Wir entwickeln uns selbst weiter und verstehen uns als lernende Organisation.
Haben Sie Lust bei uns im Rahmen Ihrer Ausbildung ab Febr. 2008 ein Praktikum zu machen?
Dann melden Sie sich bitte bei:
VHS-Leitung Rosemarie Knülle Karlstr. 10 71332 Waiblingen
07151/95880-18 oder mailto:rosemarie.knuelle@vhs-unteres-remstal.de
mehr Informationen auf www.vhs-unteres-remstal.de
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Stelle bei GBI-Genios
Wir sind führender Datenbankanbieter für Firmeninformationen, Presse, Wirtschaft und Management. Unter www.genios.de bündeln und vermarkten wir mehr als 800 Datenbanken von über 250 Verlagen und Contentpartnern. Seit 29 Jahren arbeiten wir erfolgreich in der Vermarktung von Paid Content. Unser Team besteht aus 40 Mitarbeitern.
Zur Verstärkung unserer Abteilung „Administration & Poolpartner“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Bürokaufmann bzw. Bürokauffrau
Zu Ihren Aufgaben gehören Kundenverwaltung, Kundenabrechnung, Abrechnung mit unseren Poolpartnern, Mahnwesen, sowie allgemeine Sekretariatsaufgaben.
Wir bieten:
• abwechslungsreiche Tätigkeit • leistungsbezogene Bezahlung • ein gestresstes und trotzdem nettes Team
Wir erwarten:
• abgeschlossene Ausbildung zum Bürokaufmann/ - frau • Sehr gute EDV-Kenntnisse (Microsoft Office) • Unix-Kenntnisse sind von Vorteil • Gute kommunikative Fähigkeiten • Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewußtsein, Selbständiges Arbeiten und Teamgeist
Weitere Details sollten in einem persönlichen Gespräch geklärt werden. Bitte schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung und Angabe des frühest möglichen Eintrittstermins.
GBI-Genios Deutsche Wirtschaftsdatenbank GmbH
Bettina Bruckner
Freischützstr. 96, 81927 München
Tel: 089/99 28 79 54,
mail: bettina.bruckner@genios.de, www.genios.de
Praktikum bei GBI-Genios
Wir sind führender Datenbankanbieter für Firmeninformationen, Presse, Wirtschaft und Management. Unter www.genios.de bündeln und vermarkten wir mehr als 800 Datenbanken von über 250 Verlagen und Contentpartnern. Seit 28 Jahren arbeiten wir erfolgreich in der Vermarktung von Paid Content. Unser Team besteht aus 40 Mitarbeitern.
Zur Verstärkung unserer Abteilung „EDV & Produktion“ suchen wir eine/n
Praktikanten (m/w)
Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit und die Mitarbeit an spannenden Projekten, wie zum Beispiel:
Datenbanken own property: Kennenlernen der Produktionsabläufe und die Datenbankpflege verschiedener von GENIOS selbst produzierter Inhalte, wie die betriebswirtschaftliche Literaturdatenbank BLISS, FAKT Markt- und Branchenstatistiken, KnowledgeSummaries oder BranchenWissen.
Projekt Fachzeitschriften: Kennenlernen der allgemeinen Projektabläufe, insbesondere die Kontrolle der Aktualität der Quellen, Kontakte zu Verlagen und Vergabe von Aufträgen an Dienstleister.
EDV-Kenntnisse: MS Office, HTML, XML und Grundkenntnisse in UNIX
Die Praktikumsdauer beträgt mindestens sechs Monate.
Weitere Details sollten in einem persönlichen Gespräch geklärt werden. Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbung (gerne auch per Mail).
GBI-Genios Deutsche Wirtschaftsdatenbank GmbH
Bettina Bruckner
Freischützstr. 96, 81927 München
Tel: 089/99 28 79 54,
mail: bettina.bruckner@genios.de, www.genios.de
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Jobs
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researcher at ZFMK in bonn - http://www.stellenanzeigen.de/stellenanzeige/177043.htm
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fami-jobs in ffm - http://listen.hbz-nrw.de/pipermail/forumoeb/2007-June/002511.html
1405
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fami-job in ditzingen - http://listen.hbz-nrw.de/pipermail/forumoeb/2007-June/002499.html
1206
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päd. Mitarb. bei VHS Bodenseekreis - via OS5
1106
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dok-job in karlsruhe - via OS5
1006
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öff-arbeit in nürnberg - via OS5 - opus red
0806
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it-job bei mpi in hh
0606
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bib-job in gladbeck - http://listen.hbz-nrw.de/pipermail/forumoeb/2007-June/002477.html
0606
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wiss-bib oder wiss-dok in aachen - http://www.meinestadt.de/x/job.php/jobid=1227856
0606
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04.06.2007
Regensburg: Landesfachstelle für das öffentliche Bibliothekswesen der Bayerischen Staatsbibliothek, Außenstelle Regensburg
Die Bayerische Staatsbibliothek sucht für die Landesfachstelle für das öffentliche Bibliothekswesen Außenstelle Regensburg eine/n Diplom-Bibliothekarin/Diplom-Bibliothekar für die Fachberatung. Es handelt sich um eine voraussichtlich ab 01.08.2007 zu besetzende Stelle mit einer Wochenarbeitszeit von 20,05 Stunden mit einer Befristung bis zum 20.4.2008. Die Vergütung erfolgt nach TV-L Entgeltgruppe 9. Bewerbungsschluss: 30.06.2007
via bsb
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PR und öff.arbeit in berlin - via OS5
0406
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online-red. in ffm - via OS5
0206
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bib-dok-job in ottobrunn - via OS5
0106
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Nürnberg: Hochschulbibliothek der Georg-Simon-Ohm-Fachhochschule
Die Hochschulbibliothek der Georg-Simon-Ohm-Fachhochschule Nürnberg sucht zum 01.07.2007 im Rahmen einer Vertretung zwei Bibliotheksangestellte (jeweils halbtags) oder eine/einen Bibliotheksangestellte / Bibliotheksangestellten (ganztags) mit der Ausbildung zum/zur Bibliotheksassistenten/in oder zum/zur Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste, Fachrichtung Bibliothek. Bewerbungsschluss: 15.06.2007
3105 via bsb
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bib-job in der Mediothek in s - http://lists.iuk.hdm-stuttgart.de/pipermail/jobboerse/2007-May/000288.html
3105
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bib-job in brackenheim - http://listen.hbz-nrw.de/pipermail/forumoeb/2007-May/002453.html
2905
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webmaster nähe stuttgart - via job-wiki / OS5
2905
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volontär in lindau - via job-wiki / OS5
2305
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pc-job an der tib in h - http://www.tib.uni-hannover.de/ueber_uns/stellenangebote/
2105
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fami-job in RV - http://listen.hbz-nrw.de/pipermail/forumoeb/2007-May/002388.html
1105
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bib-job in FFM - via OS5
0705
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it-job in wien - http://www.univie.ac.at/ZID/aktuell/184.html
0305
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journalist in halle - http://praktika.de/absolventen/firmen/stellen.896.html
2704
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DOK-job in Köln - via Job-wiki / OS5
Online Redakteur in Bonn - via Job-wiki / OS5
Webmaster/in in Berlin - via Job-wiki / cc42 / OS5
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Researcher in Innovation Studies <http://www.giga-hamburg.de/content/praktika/pdf/070112_stellenausschreibung_innovation.pdf> focussing on the Areas of Asia, Africa, Latin America and/or the Near and Middle East
2402
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jobs at DIMDI
http://www.dimdi.de/dynamic/de/dimdi/jobs/stellenausschreibung/
2602 0904 1805
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Student/in für die Projektmitarbeit gesucht
Das Virtual Dimension Center (VDC) Fellbach ist das führende Kompetenz- und Innovationszentrum im Bereich Virtuelle Realität, digitale Produktentwicklung und Kooperatives Engineering. Für die Mitarbeit in innovativen Projekten, die sowohl mit nationalen als auch internationalen Partnern durchgeführt werden, sowie zur direkten Unterstützung des technischen Geschäftsführers stellt das VDC Fellbach ein Stelle für eine Studentin/einen Studenten für eine langfristige Mitarbeit zur Verfügung.
via VDC newsletter
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diverses
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PHOENIX, 23.04.07, 21.00 Uhr
Mut zum Neuanfang - Jetzt mach ich meinen Traumjob
Wer in den mittleren Jahren kennt das nicht - diese Sehnsucht nach dem Neubeginn? Alles hinter sich lassen, sich beruflich neu orientieren - aber wo fängt man damit an?
Müde vom Job und unsicher kommen dann manche ins Berufsfindungsseminar von Uta Glaubitz. Der Film hat drei Menschen begleitet, die einen Neuanfang gewagt haben.
Dokumentation von Susanne Bausch
Mehr unter: http://www.phoenix.de/128893.htm
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Die Evaluation von arbeitsmarktpolitischen Maßnahmen nach objektiven Kriterien stellt ein unverzichtbares Instrument zur Steuerung der aktiven Arbeitsmarktpolitik dar. Im Zuge der Hartz-Reformen wurden dazu zukunftsweisende Maßstäbe gesetzt. Mit Blick auf die Implikationen für die künftige Arbeitsmarktpolitik stellt das Institut zur Zukunft der Arbeit (IZA) mit der Fachtagung ein Forum zur Präsentation und Diskussion der aktuellen Forschungsresultate aus dem Evaluationsumfeld sowie aus weiteren neuen Untersuchungen bereit. Es wirken unter anderem ausgewiesene Experten aus den beteiligten Teilprojekten der Hartz-Evaluation mit. Die Veranstaltung richtet sich in erster Linie an Fachleute aus der Praxis bei Arbeitsagenturen, Bildungsträgern, Kommunalpolitik, Sozialverwaltung und Ministerien, aber auch an Wissenschaftler, die auf dem Gebiet der Evaluationsforschung tätig sind.
http://www.iza.org/conference_files/Reform2007/viewProgram?conf_id=1354
1704
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CIM, Centrum für internat. Migration u. Entwicklung Das Centrum für internationale Migration und Entwicklung (CIM) ist eine Arbeitsgemeinschaft der Deutschen Gesellschaft für Technische Zusammenarbeit (GTZ) GmbH und der Zentralstelle für Arbeitsvermittlung (ZAV) der Bundesagentur für Arbeit.
CIM, Centrum für internat. Migration u. Entwicklung Mendelssohnstr. 75-77 60325 Frankfurt am Main http://www.cimonline.de
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Private Arbeitsvermittlung in Mannheim
Eine neue zusätzliche Serviceleistung der Mannheimer Abendakademie.
Sie suchen einen neuen Job? Sie sind arbeitslos und suchen Arbeit? Sie suchen neue Karrieremöglichkeiten?
Dann kommen Sie zu uns.
Zur Arbeitsvermittlung der Mannheimer Abendakademie. Unsere Vision ist, zur Verringerung der Arbeitslosigkeit in Mannheim einen Beitrag zu leisten. Unsere Kunden sollen bei uns eine Chance bekommen, den interessanten und attraktiven Arbeitsplatz zu bekommen, den Sie sich schon lange wünschen. Unser Service soll sich nicht nur nach einzelnen Branchen richten, sondern sich von einfachen Anlerntätigkeiten über die mittlere Führungsebene bis hin zu hoch qualifizierten Führungskräften und Spezialisten erstrecken. Unsere Vision ist, jedem qualifizierten Bewerber und jeder qualifizierten Bewerberin mehreresozialversicherungspflichtige offene Stellen anzubieten. Die Chancen dafür stehen gut.
Unser Service für Sie
Wir bereiten Sie mit einem Coaching auf Ihre optimale Bewerbungsstrategie vor. Wir fördern Sie mit einem individuellen Bewerbertraining. Wir beraten Sie individuell. Wir gestalten Ihre Bewerbungsunterlagen, wie z.B. ein passgenaues Anschreiben, den Lebenslauf sowie entsprechend aufbereitete Anlagen. Wir erstellen Ihnen eine individuell gestaltete Web Seite. Wir erarbeiten für Sie ein Kurzprofil. Wir beraten Sie in jeder Phase Ihrer Bewerbung.
Qualifikationsprofil
Unsere Vermittlungstätigkeit erfolgt auf der Basis von Vermittlungsgutscheinen der Agentur für Arbeit (AA) und der Arbeitsgemeinschaft (ARGE). Zunächst erstellen wir bei Ihrer individuellen Beratung in Zusammenarbeit mit Ihnen Ihr Kurzprofil und bereiten mit Ihnen Ihre komplette Bewerbungsmappe vor. Dann vergleichen wir IhrKurzprofil mit den für Sie in Frage kommenden Stellen in Mannheim und nähererUmgebung. Ihre Bewerbung ist natürlich absolut vertraulich zu behandeln. Deshalb verschicken wir Ihr Qualifikationsprofil auch anonym an alle potentiellen Arbeitgeber.
Info und Beratung: Dr. Bülent Catalcali Tel. 0621 1076-206 b.catalcali@abendakademie-mannheim.de
http://www.abendakademie-mannheim.de/
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BA kündigt Rekruter
Ab Januar 2007 ist die Bundesagentur für Arbeit (BA) nicht mehr bereit ihre Stellenangebote an Rekruter zu liefern. Davon betroffen ist nicht nur Rekruter sondern auch ca. 50 weitere Kooperationspartner...
Verträge mit Kooperationspartnern über die Belieferung der Stellenangebote zum 01.01.2007 gekündigt
Ab Januar 2007 ist die Bundesagentur für Arbeit (BA) nicht mehr bereit Ihre Stellenangebote an Ihre Kooperationspartner zu liefern. Davon betroffen ist nicht nur Rekruter, die seit Mai 2003 die Daten kostenlos zur Recherche anbieten, sondern auch ca. 50 weitere Partner - darunter Webseiten wie MeineStadt und Netzeitung. Als Alternative bietet die BA Verträge an, die nur noch eingeschränkt Ihre Partner mit aktuellen Stellenangeboten versorgen werden. Konkret heißt das, statt der aktuell ca. 200.000 Angebote sollen dann nur noch etwa 1.500 an Rekruter übermittelt werden.
Die BA begründet ihren Schritt mit Beschwerden von Unternehmen: „Das bisher praktizierte Verfahren zur Verbreitung von Stellenangeboten im Internet hat bei Arbeitgebern oft zu Unmut geführt. Viele Kunden der BA fanden ihre Stellenangebote (ggf. mit Kontaktdaten) unerwartet auf Seiten von Jobbörsen wieder, über deren Einbeziehung in den Verbreitungsgrad sie sich nicht von vorn herein bewusst waren.“ Es ist jedoch die Aufgabe der BA-Mitarbeiter, Unternehmen über die Belieferung der Stellenangebote an ihre Partner aufzuklären und zu beraten. Die BA informierte Rekruter in den dreieinhalb Jahren über weniger als zehn Beschwerden in diesem Zusammenhang. In jedem Fall ließe sich dieses Problem durch entsprechende Kommunikation bei der Stellenannahme ohne großen Aufwand lösen. Tausende Unternehmen nutzten gerne dreieinhalb Jahre lang die kostenlose Verbreitung der Stellenangebote über Rekruter. In anderen Jobbörsen müssten sie für die Publikation einer Anzeige viel Geld bezahlen.
Trotz der Versuche die BA zum Einlenken zu bewegen, wird ab 1. Januar die fast drei Jahre andauernde Zusammenarbeit durch die BA einseitig beendet. Dies stößt auf Seiten von Rekruter auf Unverständnis. Denn von diesem Schritt sind nicht nur die über eine Millionen monatlichen Besucher des Jobportals betroffen, sondern auch über 50.000 angemeldete User, die die umfangreichen Suchfunktionen auf Rekruter schätzen lernten. Die Kündigung trifft aber auch Partner von Rekruter wie den MDR, über 20 Kommunen oder den Landkreis Oder-Spree als Optionskommune. Die BA-Entscheidung ist in keiner Weise förderlich für die Beschleunigung der Vermittlungsprozesse am Arbeitsmarkt. Jedoch genau damit ist die BA vom Bundestag beauftragt worden.
Helfen Sie mit, die BA an ihren zentralen Auftrag zu erinnern! Beschweren Sie sich beim Vorstand der BA, bei Herrn Alt und Herrn Weise (Mailadresse: Zentrale@arbeitsagentur.de ). Wenden Sie sich an den Bundestagsabgeordneten in Ihrem Wahlkreis (Bundestagsabgeordnete nach Wahlkreisen: http://www.bundestag.de/mdb/wkmap/index.html). Helfen Sie, dass die BA die Kündigung der Verträge mit Rekruter zum 1. Januar 2007 zurücknimmt. Die bei der BA gemeldeten Stellenangebote gehören dem Volk und nicht der BA.
Diskutieren Sie mit uns im Rekruter-Forum zum Thema: "BA kündigt Rekruter die Kooperation "
Hintergrund:
- Basis für die Belieferung der Stellenangebotsdaten ist ein Vertrag mit der BA vom Mai 2003
- Monatlich greifen über eine Millionen Benutzer auf die Stellenangebotsdaten bei Rekruter zu
- Rekruter beliefert neben seinem eigenen Portal auch über 20 Kommunen, den Landkreis Oder-Spree, den MDR und GIGA-TV mit Suchfunktionen nach Stellenangeboten
- Rekruter liefert tagesaktuell über 1.500 versicherungspflichtige Stellenangebote an die BA und ist damit einer der größte Lieferanten von Stellenangeboten an die BA.
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Deutschlandradio Kultur
12.4.2006 - Wenn sich jeder selbst der Nächste ist - Menschenbilder in der Ökonomie - Von Klaus P. Weinert
Trotz der notwendigen Reformen, die in Deutschland umgesetzt wurden und noch werden - es sollte immer sozial gerecht zugehen, war aus den Reihen der Politik zu hören. Aber welche Chancen hat ein solches Credo, wenn eine Wirtschaft autark agiert und sich von der sozialen Verantwortung zunehmend gestört fühlt?
http://www.dradio.de/dkultur/sendungen/zeitreisen/489302/
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Frank Kleemann - arbeitssoziologische Untersuchung - "Die Wirklichkeit der Teleheimarbeit" (TU Chemnitz). 3-89404-525-6 Der Autor geht kritisch mit der "neuen" Arbeitswelt ins Gericht und zeigt die weiteren Entwicklungen auf.
via forsoztec
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Coachgeflüster:
http://www.jova-nova.com/bewerb/coachgefluester.htm
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Angebot der VHS Unteres Remstal u.a. VHS-en für Jobsucher - http://www.bewevhs.de/
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JobaNova - http://www.jobanova.de - feine jobbörse seit 2006
JobRobot (meta) - ca. 180.000 jobs - http://www.jobrobot.de
JobSafari - (meta) ca. 50.000 jobs - http://www.jobsafari.de
ZeitRobot (meta) - ca. 110.000 jobs - http://www.zeit.de/jobs
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"Stellenmarkt online" der StadtbuechereiStuttgart
http://www.stuttgart.de/stadtbuecherei/bvs/ausgabe.php?sid=152
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--- Internet-Stellenboersen sind fuer Bewerber am wichtigsten ---
Mehr als 82 Prozent aller Bewerber nutzen Internet-Stellenboersen haeufig oder sehr haeufig zur Jobsuche. Damit bleiben Internet-Stellenboersen die erste Anlaufstelle bei der Suche nach Jobs. Das ist eines der Ergebnisse der Studie "Bewerbungspraxis 2007" des Instituts fuer Wirtschaftsinformatik der Univ. Frankfurt am Main und des Online-Stellenportals Monster Worldwide.
http://www.golem.de/0607/46442.html
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Stellengesuche
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Wichtig: das Angebot hier im AKI-wiki ein Stellengesuch einzustellen ist für Personen mit einer AKI-card kostenlos!
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Diplom-Kulturwirtin
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Diplom-Kulturwirtin sucht interessante neue Tätigkeit im internationalen Bereich (Raum Karlsruhe-Stuttgart-Mannheim-Heidelberg)
Meine Interessen gehen in zwei Richtungen: Einerseits würde mich eine Tätigkeit in der Entwicklungszusammenarbeit interessieren, andererseits könnte ich mir auch eine Beschäftigung in einem international agierenden Unternehmen vorstellen. Diese auf den ersten Blick unterschiedlichen Neigungen resultieren nicht zuletzt aus meiner vorherigen Tätigkeit als Projektkoordinatorin. In dieser Position war ich für den reibungslosen Ablauf des Projektes und somit für die Kommunikation zwischen den teilnehmenden Partnern aus der Wirtschaft sowie aus dem Bereich der Nichtregierungsorganisationen aus Deutschland und Lateinamerika verantwortlich.
Ich habe in Passau 'Sprachen, Wirtschafts- und Kulturraumstudien' studiert. Neben grundlegenden Kenntnissen in BWL und VWL habe ich während meines Studiums fundiertes Wissen hinsichtlich meines gewählten Kulturraums 'Lateinamerika und Spanien' erlangt. Dieses Wissen wurde nicht nur theoretisch in kulturraumbezogenen Kursen (u.a. Geographie, Politik, Geschichte, Landeskunde) vermittelt, sondern ich konnte es auch praktisch während meiner zahlreichen und längeren Auslandsaufenthalte und Praktika – vor allem in Lateinamerika – erweitern. Die Kommunikation in spanischsprachigen Ländern stellt mich dank meiner sehr guten Spanischkenntnisse vor keinerlei Probleme, aber auch Französisch (2. Diplomsprache) und Englisch spreche ich fließend. Längere berufliche und private Auslandsaufenthalte sowie mehrere Seminare zum Thema interkulturelle Kommunikation ermöglichen mir einen reibungslosen Umgang mit Menschen mit unterschiedlichem sozialen und kulturellen Hintergrund.
Für meine berufliche Zukunft stelle ich mir eine Arbeit vor, die nachhaltige Veränderungen ermöglicht, international ausgerichtet ist und die Kontaktaufnahme und -pflege mit anderen Menschen erfordert. Gerne bin ich weiterhin im Bereich Arbeitsbedingungen / Lateinamerika tätig, aber auch anderen Tätigkeitsfeldern bzw. Ländern stehe ich offen gegenüber.
Gerne sende ich Ihnen meine ausführlichen Bewerbungsunterlagen zu. Ich freue mich auf Ihre Antwort! tina_m_jung at gmx.de
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Informationsvermittlerin
Informationsvermittlerin* sucht neuen Wirkungskreis (bundesweit, gerne NRW: Rhein-Ruhr-Gebiet)
Aktuelle Tätigkeit:
Ich recherchiere wirtschaftliche Fachinformationen wie Markt- und Branchenanalysen, Firmenprofile und Finanzinformationen im Internet, in Datenbanken, Publikationen in Print und per Telefon. Die recherchierten Informationen bewerte ich nach ihrer Relevanz, Qualität und Aktualität und bereite sie in kompakter Form zB für Kundenprojekte der Unternehmensberater auf.
Fundiertes wissenschafltiches Arbeiten und Recherchieren in Bezug auf historische und politische Themen beherrsche ich durch mein abgeschlossenes geisteswissenschaftliches Studium an der Heinrich-Heine-Universität in Düsseldorf.
Ich suche eine Anstellung in Ihrer Rechercheabteilung oder in Ihrem Informations- und Auskunftsdienst bei Hörfunk, Fernsehen und Printmedien, in Bibliotheken, Verlagen, Stiftungen und Ministerien.
Ich unterstütze Sie beim Auffinden, Analysieren und Zusammenstellen qualitativ hochwertiger politischer, historischer, medienrelevanter, kultureller oder wirtschaftlicher Informationen.
Aus- und Weiterbildungen:
- abgeschlossenes Magister-Studium der Geschichts-, Politik- und Medienwissenschaft
- Weiterbildung zum Infobroker (IHK)
- Intensiv-Kurs Betriebswirtschaftslehre (IWW - Fern-Universität Hagen)
Berufserfahrung:
- Berufserfahrung als Informationsvermittlerin in einer Unternehmensberatung, wissenschaftlichen Forschungseinrichtung und Rechtsanwaltskanzlei
- Erfahrung mit der Recherche, Bewertung und Zusammenstellung wirtschaftlicher Daten sowie historischer und politischer Informationen
- Praktische Erfahrung mit der Recherche in Datenbanken und Hosts, z.B. Factiva, GBI-Genios, Datastar und Dialog
- Kenntnisse der formalen und inhaltlichen Erschließung von Literatur mit Hilfe der Bibliothekssoftware FAUST
Stärken:
Analytische Fähigkeiten, fundierte Allgemeinbildung, Ausdauer, Dienstleistungsorientierung, permanente Bereitschaft zur Weiterbildung
Interesse?
Sie sind an meiner Mitarbeit in Ihrem Unternehmen interessiert? Dann freue ich mich, wenn Sie mit mir Kontakt aufnehmen.
Kontakt:
fatia_pindra (at) yahoo.de
*Ein Berufsprofil, viele Bezeichnungen:
Infobroker, Informationbroker, Information Broker, Information Specialist, Information Researcher, Information Analyst, Information Professional, Information Assistant, Informationsvermittler, Informationsexperte, Informationsmanager, Informationswirt, Informationswissenschaftler, Informationsmakler, Informationsbeschaffer, Rechercheur
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